.
| Дзержинский районный суд г. Волгограда рассмотрел гражданское дело об изменении основания увольнения бывшего заместителя главы администрации Городищенского муниципального района Волгоградской области Анатолия Торгашина | версия для печати |
| Как
следует из материалов дела Торгашин, занимавший с марта 2022 года
должность заместителя главы администрации Городищенского муниципального
района Волгоградской области, 22 января 2025 года был уволен
распоряжением работодателя с муниципальной службы по п. 3 ч. 1 ст. 77
Трудового кодекса РФ – по инициативе работника. Однако впоследствии, в
отношении него был вынесен обвинительный приговор за совершение
коррупционных преступлений, предусмотренных ч. 3 ст. 290, ч. 1 ст. 285,
ч. 1 ст. 286 УК РФ (получение взятки, злоупотребление должностными
полномочиями и превышение должностных полномочий). Изменена формулировка увольнения Торгашина на увольнение в связи с утратой доверия (ч. 2 ст. 27.1 Федерального закона «О муниципальной службе в РФ»). На администрацию Городищенского муниципального района возложена обязанность внести сведения об увольнении в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия (ст. 15 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»). На Торгашина А.А. возложена обязанность предоставить трудовую книжку в администрацию для внесения записи об увольнении по п. 7.1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ (утрата доверия). На администрацию Городищенского муниципального района возложена обязанность внести эту запись в течение месяца со дня получения трудовой книжки. |
|